Facilities Technician III
Ottawa, Ontario
PostulerÀ PROPOS DE L'ENTREPRISE
Sysco est le chef de file mondial de la distribution des services alimentaires. Comptant plus de 71000 employés et possédant une flotte de plus de 13000 véhicules, Sysco exploite environ 333 installations de distribution dans le monde et dessert plus de 700000 emplacements clients. Nous offrons à nos collègues l’occasion de s’épanouir sur le plan personnel et professionnel, de contribuer au succès d’une entreprise dynamique et de servir les autres d’une manière qui dépasse leurs attentes. Nous sommes à la recherche de personnes talentueuses et travaillantes qui veulent se joindre à notre équipe. Venez poursuivre votre carrière avec nous et laissez-nous vous montrer pourquoi Sysco est au cœur de l’alimentation et du service.
À PROPOS DU RÔLE
The Facility Technician III position oversees the safe operation, daily monitoring, and maintenance of the facility, including automatic retrieval systems (ASRS), dock equipment, electrical systems, plumbing, fleet shop support, refrigeration system operation, and security systems. This role requires advanced technical skills, troubleshooting expertise, and a strong understanding of safety regulations.
Responsibilities
- Maintain and Repair Building Infrastructure: Conduct general building maintenance, including carpentry, painting, plumbing, lighting, and minor electrical repairs. Maintain facility assets through scheduled PM and repairs, including roofs, concrete/asphalt/wear-slabs, product racking, and ASRS.
- Operate and Monitor Refrigeration Systems: Perform daily refrigeration operator duties, including ePSM inspections and logging.
- Maintain and Repair Dock Equipment: Inspect, maintain, and repair various dock equipment, such as levelers (mechanical, electrical, hydraulic), doors (manual, electric), truck restraints (manual, electric, hydraulic), and dock seals/shelters.
- Manage Maintenance Records and Documentation: Log time and materials into the CMMS daily using work orders, PMs, etc.
- Ensure Safety and Compliance: Adhere to all safety policies, procedures, and regulations (OSHA and others). Maintain tools and equipment in safe working order and use appropriate PPE. Respond to emergencies and promote a strong safety culture.
- Train and Mentor Junior Technicians: Train and mentor Facility Technician I and II staff.
- Complete Special Projects: Complete special projects related to building and grounds maintenance as requested, such as moving furniture/fixtures.
- Communicate and Collaborate Effectively: Adhere to organizational and Facilities Department policies and procedures. Interact effectively and build cooperative relationships. Participate in the departmental on-call program.
Skills
- Proficiency in PLC troubleshooting, conduit bending, and motor control.
- Ability to perform general building maintenance tasks (carpentry, plumbing, painting, etc.).
- Strong understanding of mechanical, hydraulic, and refrigeration systems.
- Experience with ASRS and dock equipment maintenance and repair.
- Knowledge of OSHA safety regulations and other relevant standards.
- Proficiency in CMMS and other relevant software.
- Strong troubleshooting and problem-solving skills.
- Ability to train and mentor others.
Hourly Range:
Starting at $40.00 / Hour
Education
High school diploma or GED
Experience
3+ years of experience
Certifications
Imperative: Must Hold Current Refrigeration Class A or B License
Physical Demands
Reasonable accommodations will be taken where necessary
Travel Requirements
0-25%
NOS VALEURS
- Notre but: Connecter le monde pour partager la nourriture et prendre soin les uns des autres
- Notre mission: Participer au succès de nos clients grâce à des employés, des produits et des solutions au sommet de notre industrie
- Notre identité: Ensemble, nous définissons l’avenir du service alimentaire et des chaînes d’approvisionnement
NOTRE ENGAGEMENT
Sysco s’engage envers l’équité en matière d’emploi.
Des accommodations sont disponibles sur demande pendant le processus de recrutement pour les candidats atteints d’un handicap.
Chez Sysco, nous aspirons à créer une culture mondiale résolument diversifiée, équitable et inclusive – une culture dans laquelle nous favorisons l’appartenance tout en prenant soin les uns des autres et en connectant le monde grâce à l’alimentation et à des partenariats de confiance. Nous sommes meilleurs ensemble.
Voici une partie des nombreux avantages sociaux dont les collègues de Sysco peuvent profiter :
- Avantages sociaux complets et flexibles dont l’assurance maladie et dentaire, comptes de dépenses
les soins de santé et le bien-être - Invalidité courte ou longue durée
- Assurance vie • Assurance volontaire facultative
- Régime de congé parental
- Régime de retraire de la compagnie
- REER collectif & CELI
- Aide aux employés et à leur famille
- Régime d’actionnariat privilégié
- Apprentissage en ligne illimité
- Rabais sur les produits Sysco
- Rabais auprès des fournisseurs
- Groupes de ressources pour des collègues
(*Les avantages sociaux peuvent varier selon l’emplacement ou l’unité de négociation.)
INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES
Cette demande d'emploi a été créée avec l'aide de l'IA. L'IA ne sera pas utilisée pour prendre des décisions d'embauche ou pour savoir qui progresse dans le processus de candidature à un emploi. Si vous avez des questions, veuillez contacter notre équipe Talent et Acquisition.
Cette demande d'emploi concerne un poste vacant existant.
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Durabilité
Nous cherchons à avoir en permanence un impact positif. Nous savons que nous devons être des citoyens actifs dans les communautés que nous servons et dans lesquelles nous vivons et travaillons. Nous prenons très au sérieux notre responsabilité envers les communautés - en fait, c'est l'une de nos valeurs fondamentales. Nous nous engageons à favoriser un environnement où les collectes de fonds organisées par les employés, la sensibilisation communautaire et les actions en matière de développement durable peuvent prospérer. Les personnes. Les produits. La planète.
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Inclusion de Sysco
Vous faites partie de Sysco. La diversité, ce n'est pas seulement des mots, c'est notre recette pour le succès. Nous savons que la création d'une grande entreprise ressemble à la préparation de la recette parfaite - vous devez ajouter les bons ingrédients pour un plat vraiment extraordinaire. Pour nous, ces ingrédients sont l’apport des différentes cultures, les origines, les idées et les expériences de notre personnel diversifié. Sysco Canada est un employeur qui est fier d’offrir l’égalité d’accès à l’emploi.
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Notre voie future
Sysco s’engage à participer au processus de réconciliation en contribuant à l’autonomisation et à la durabilité des communautés autochtones partout au Canada. Notre approche est fondée sur une stratégie pluriannuelle à volets multiples qui met l’accent sur les actions des dirigeants, les relations avec les collègues et les communautés ainsi que le développement des affaires.
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